近年來，香港市場持續(xù)發(fā)展，各行各業(yè)都在迎來新的機遇。然而，這也帶來了對于高素質(zhì)人才的迫切需求。為了滿足市場對于人才的需求，香港特區(qū)政府采取了一系列積極的人才計劃舉措（例如：香港專才計劃、香港優(yōu)才計劃、高才通計劃等），為有志于在香港發(fā)展的人才和企業(yè)提供了更多的機會和支持。

香港特別行政區(qū)行政長官每年十月發(fā)表《施政報告》，闡述來年施政重點。由于其內(nèi)容涉及民生的相關(guān)熱點，往往也會提到香港人才引進政策的調(diào)整，所以，每年施政報告的發(fā)表，都會成為想要拿香港身份的精英人士所關(guān)注的焦點。根據(jù)香港立法會近日發(fā)出的文件宣告，今年的《施政報告》，將由行政長官李家超于10月16日上午11時發(fā)表。

內(nèi)地的人才引進成果回顧

回顧近幾年的施政報告，對于內(nèi)地的人才引進無一不是利好政策，2021年優(yōu)才名額由2000翻倍至4000，2023年優(yōu)才取消配額、開放高才通計劃，以及2024年重啟的香港投資移民計劃……

從目前數(shù)據(jù)來看，港府已經(jīng)超額完成吸引人才“指標”。據(jù)立法會披露的文件，截至2024年6月底，經(jīng)過各項人才入境計劃共接收了超過32萬份申請，其中近20萬宗申請已獲批準，超過13萬名人才已經(jīng)抵達香港。根據(jù)香港入境事務(wù)處最新公布的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，2024年第一季度，成功獲批的申請案例數(shù)量上升至2,735宗，較去年同期增加了662宗，實現(xiàn)了約32%的顯著增長。

2024年香港《施政報告》人才政策預測

香港特區(qū)政府7月16日起就行政長官2024年施政報告展開公眾咨詢。通過舉辦咨詢會等方式，聽取社會各界意見。根據(jù)相關(guān)的消息和提議，我們總結(jié)出來分享給大家。

1. 香港優(yōu)才計劃不限額政策可能調(diào)整

2022年香港施政報告中公布，香港優(yōu)才取消配額限制，為期2年（2023年和2024年）。2023年和2024年這兩年的獲批人數(shù)已經(jīng)超過2006年至2021年累計的香港優(yōu)才獲批人數(shù)。由于香港人才引進效果顯著，超過了港府的人才引進目標，所以明年不排除可能會恢復配限制的政策。

2. 香港高才通院校名單或再擴增

今年8月中旬，香港政務(wù)司司長陳國基表示，當局正考慮放寬“高才通”計劃的資格限制，包括將部分內(nèi)地非百強但單科排名靠前的大學，納入合資格名單，以吸引更多內(nèi)地青年來港發(fā)展。所以，香港高才通計劃可能會繼續(xù)擴增名單，這樣會有更多內(nèi)地人才符合申請資格，從而“落戶”香港。

3. 香港院校內(nèi)地收生名額或?qū)⒎艑?/p>

香港教育工作者聯(lián)會于8月底召開記者會向香港政府建議推出不同配置措施。包括提供獎學金及補助、優(yōu)化留學政策、增加宿舍供應(yīng)等，加強兩地院校與國際頂尖學府的合作，推進香港高等教育的國際化。同時還提議加強對自資院校的支持，提供大灣區(qū)推廣資源，推出新一輪的補助金計劃，爭取逐步提升自資高校內(nèi)地收生名額，促進香港高等教育的多元發(fā)展。

4. 優(yōu)化留港人才福利、重視來港人才

李家超8月18日出席2024年施政報告首場地區(qū)咨詢會時曾表示，特區(qū)政府對于引進人才和培養(yǎng)本地人才同樣重視，將聯(lián)合產(chǎn)業(yè)和培訓單位，提供適合人才的培訓，真正貢獻香港所需。預計2024年《施政報告》依然會有不少“留人才”政策。

從目前來看，雖然新的《施政報告》還未到發(fā)布時間，但從近兩年的優(yōu)化措施就可以看出，優(yōu)才計劃、專才計劃、高才計劃，以及留學進修和新投資移民依然是目前拿香港身份最熱門的方式。香港人才政策對內(nèi)地人士仍然有著極高的開放度。具體的香港人才政策等到10月港府發(fā)布《施政報告》后，我們也會做及時更新，敬請期待。

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